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2010年7月31日 星期六

您累了嗎?

最近自己覺得疲勞很多,有氣無力似的. 或許有人會想到:不仿像電視某廣告所說, 應該喝個x馬xxx or xxxx牛 飲料提神. 但這不是單純透過外在物質, 或是睡個覺就能夠忘記等方式就能夠解除疲勞, 而是打從內心就覺得. 我想主要是換了工作職務有點適應不良!

熟悉的工作,當主管要求精益求精時,勢必要求改變. 受影響的事物一旦改變, 就會衝擊作業人員的習慣. 習慣一變,人心就會變,到底變成理性或非理性,就端靠當下的情緒與氛圍來做決定. 但或許內心存在的包袱,可暫時壓抑著您浮動的心.

有些改變,是主管交辦,但必須要設想此改變能變成一個制式模式,避免每次隨著時間的轉變而周期性的轉變,要想方法能夠設計每日作業紀錄就自然產出最終主管想要的結果.

另一種是用自己的想法, 揣測主管的意思而事先做些布局. 但此方法必須您能夠與主管心意相同,否則猜測錯誤, 交辦事項也錯誤, 將造成"將帥無能,累死三軍"的困境.得不到民心,日子久後跟隨您的人也會失去耐心, 您也會喪失信心,
對於不熟悉的業務,主管更要投入更多的時間了解各項業務. 先從無到有,從有到精,這樣的轉變,更需要更多的心力. 但有此認知,能不能在有限的時間與期限下達成,就仰賴上天的眷戀, 即是否您的上司能夠體恤您及當下沒有絕對的壓力. 否則,還是必須要盡早調整自己, 因為這一切全然是機率!
 
雖然改變過程要懂得安符人心,但試問:誰懂我的心!

這禮拜還真得有點累,累的不醒人事, 胡言亂語!!!

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